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在上周的专业解析中，我们分享了EddieXu讲座中关于金融工程申请方面的信息，包括专业概况、核心课程、录取偏好以及申请建议等。这周我们将继续为您分享金工求职、就业方面那些事儿~
想知道初入职场应做哪些准备吗？想知道金工有哪些常见的就业岗位及工作内容吗？想知道大神有哪些一招避雷的求职技巧吗？看这里——
自我介绍：EddieXu
本科：香港大学精算专业(GPA3.8/4.0)
研究生：哥伦比亚大学金融工程专业(GPA3.9/4.0)
DIY申请，获得Columbia,Cornell,CMU,UCLA,GaTech,ICL等offer
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金工就业前景
目标行业
金工的就业领域非常广，你可以去投资银行、商行、资管、对冲基金、共同基金，也可以去咨询公司、保险公司，包括现在最火的Fintech，这些都是金工的目标行业。
而对于找工作一般有两个选择，一个是找你想做的工作，另一个是找你能做的工作。对于前者，当你自身条件还不够时，你可以花时间去提高自己的skillsets，直到与岗位要求相匹配，或是等一个市场时机的出现，这个时间可能长达半年甚至一年；而对于后者，则需要你本科四年的积累，包括你的毕业学校、专业、相关实习等，这些都无法靠突击获得，是多年努力所形成的综合效果。
就业方向
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首先金工最对口的工作是量化分析师，也叫quant。
quant的工作就是设计并实现金融的数学模型（主要采用计算机编程），包括衍生物定价，风险估价或预测市场行为等。所以quant更多可看为工程师，按中国的习惯性分类方法就是理工类人才，而不是文科人才，这个和金融有一定的区别。
Deskquant（前台）
也被叫做quanttrader。初入职场做的最多的是把一些模型写成代码进行复现，测试它在市场中是否能盈利。当你成为一个比较成熟的quanttrader了之后，就会有自己的想法，可以选择开个fund或是小公司，这也需要对市场有一个独立的态度或是有一套成熟的交易体系，也就是tradingphilosophy，这是非常重要的。
同时，你也要是一个非常棒的riskmanager，要能够去衡量自己的交易风险到底在哪里，如何去对你的风险进行对冲。
QuantResearch
这也是一个比较常见的偏前台的量化方向。需要做很多宏观经济学的研究，同时也会对公司的资产配置会有较大影响。
因为前台负责开发直接被交易员使用的价格模型，会从中直接获得bonus，所以在充满动力的同时，压力相对也会较大。
Risk（中台偏前台）
这个岗位最关心的是PL，即profitandlost。这个部门会建立各种模型去衡量portfolio在极端的情况下可能会赚多少钱，可能会赔多少钱，从而预留足够多的capitalcharge来维持公司的运行。
Modelvalidation（中台偏后台）
这个岗位更多的是做纯的model，也就是需要对公司前台的model做independentmodelreview这一类工作。
相对于前台，中台不会直接获得bonus，更多的是研究量化交易模型。也就是说前台的工作性质更像是交易员，而中台则更像是engeneerring。
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另一个常见的就业方向叫portfolioManager或是assetManager。比如你去一个基金工作，以BlackRock（全世界最大的独立另类资产管理机构之一）为例，最开始的岗位叫做investmentriskanalyst，你会在这个岗位上学习一些基础的投资理论，了解investmentportfolio的工作是如何衡量风险的。
当你有了几年的积累之后，公司可能会把你分配到一个组里去管一些比较简单的portfolio，比如退休金这类较简单的moneymarket。再往后你有了更多经验，就会让你去管理较大的资产池，里面会有一些比较复杂的non-linearproduct。
以上就是portfolioManager或是assetManager常见的一条路。
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还有一个常见的方向叫riskmanager。除了上面说过的quantrisk之外，还有一类比较常见的、与quant不是特别相关的manager，其实就是financialrisk，其中最常见的两类分别是marketrisk和creditrisk。
Marketrisk
顾名思义管是就是市场风险，这些可能对你的portfolio造成损失。市场风险包括一些常说的系统性风险，如外汇的波动性、利率的曲线、股票的价格。也就是说marketingmanger比较关心的事情是在极端的情况下，这些marketriskfactor可能会对portfolio造成多大的损失。
比较jounior的方式是