我们读大学、选专业的主要现实之一
就是为了找一个好工作
将来能赚多多的??
今天给大家介绍一下此前公布的
『月收入前10的本科专业』
快来看看你的专业上榜了吗？
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年中国大学生就业报告根据数据显示，年全国应届毕业生约万人，就业难度堪称是“地狱级别”......
此前发布的《年中国大学生就业报告》主要是针对届毕业生工资水平、工作地选择和红绿排专业等方面做出的统计，今天我们就来看看这些相关的数据，一起来“居安思危”。
根据《年中国大学生就业报告》数据显示，届本科毕业生月入元，本科计算机类、高职铁道运输类专业领跑薪酬榜。
剔除通货膨胀因素的影响外，与届相比，五年来本科生起薪涨幅为23.6%；五年来高职生起薪涨幅为15.7%。
中国新闻网
从大学生毕业去向分布数据来看，大学毕业生升学比例持续上升。本科生国内读研比例从届的13.5%上升至届的15.2%，高职毕业生读本科的比例从届的4.7%上升到届的7.6%。
麦可思研究
本科收入前十的专业具体来说，计算机类、电子信息类、自动化类等本科专业毕业生薪资较高，届平均月收入分别为元、元、元；铁道运输类、计算机类、水上运输类等高职专业毕业生薪资较高，届平均月收入分别为元、元、元。
新浪教育
决定薪资的要素以上的数据仅仅只是整体性的数据，专业并不是个人薪资多少的决定性因素，个人薪资的多少还跟很多因素有关，比如说学历、能力和态度。
所以，各位小伙伴们在大学期间一定要好好学习自己的专业课，多多积累实践经验，同时也要不断提升自己，掌握更多的生存技能，拿下更多有用的证书！
证书不仅是个人能力有效的证明，考证的过程中也是一个不断提升自我的过程，高含金量的证书有可能会成为你心仪offer的敲门砖。
可能会有很多小伙伴们会问了，那如果我拿下雅思和托福证书的话对毕业找工作究竟会有怎样的帮助呢？
1.各大外资企业
简单来说，英文实力过硬真的能帮你刷下去一操场的竞争者：外企不用说，很多优秀的公司都在英文的招聘简章中提出了对应聘人员英文水平的要求。
除了要在填写简历时要填写获得的英语证书之外，有些公司（普华永道、德勤、宝洁等）甚至连招聘的页面和测评都是全英文的。
微软、德勤的全英文招聘界面
这种“刻意为之”，也是要用招聘信息本身，对应聘者的英语能力进行初步的筛选。而在简章的内容中，各大外企也均对应聘者的语言能力有进一步具体的要求。
西门子某岗位任职要求
普华永道某岗位任职要求
各大外资企业，包括大型咨询公司（例如德勤、普华永道）、互联网企业（例如微软）、快消企业（例如宝洁、雀巢）等等均要求应聘者具有流利的英语语言水平，并认可雅思成绩作为其能力的证明。
2.国企、央企、公务员
全球化经济发展趋势下，不少国企、央企、公务员岗位中也做出了相应的英文成绩规定，明确规定了需要雅思成绩6.5-7分：
公务员：历年年国考职位表要求成人雅思或托福成绩的职位共计四百多个。也就是说你现在想参加国考，选择一些不错的职位，那么必须要有一定的雅思/托福考试成绩。
注：雅思分数要求时有变更，还需到公务员考试